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西北院十二届一次职工暨工会会员代表大会在西安召开
2019年03月28日   来源:中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司  字体:【 分享到

2019年3月27日至28日,公司十二届一次职工暨工会会员代表大会在西安胜利召开。公司领导班子成员和来自各条战线的正式代表、列席代表、特邀代表共208人参加了大会开幕式。

本次会议是公司“一二三三”中长期发展战略迈入第二阶段,转型发展进入关键时期召开的一次重要会议,在公司发展的历程中具有承上启下的重要意义。

会议的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实电建股份2019年工作会议精神,总结回顾四年来公司转型发展取得的成绩,分析研判当前的新形势和新要求,围绕公司战略发展目标,谋划今后四年的改革发展思路和措施,为全面决胜“强化能力”阶段目标和实现公司中长期战略目标善谋实干、锐意进取!

公司总经理廖元庆作《艰苦奋斗再创业 深化改革再出发 为实现公司中长期战略目标不懈努力》的工作报告。报告全面客观、实事求是地总结了上一届任期公司转型发展总体情况和主要工作及成效。报告指出,从2015年公司首次明确提出“一二三三”中长期发展战略,到2018年初步构建集团化管控的科技型工程公司组织架构、体制机制和业务布局,四年来,面对复杂的经济形势、激烈的市场竞争和艰巨的改革发展任务,公司紧跟国家战略,适应市场需求,积极推进供给侧结构性改革,扎实推进公司“十三五”规划,勇于创新、努力探索,业务结构、组织机构、管理体系等发生了深刻变化,部分领域取得了实质性突破,经营业绩稳步提升,可持续发展基础更加巩固,较好实现了第一阶段——“调整发展”阶段目标。

报告对公司目前面临的内外部形势、存在的问题进行了客观分析。报告指出:我们要深刻认识当前公司业务拓展和质量效益型发展动力不足,公司发展仍处在“爬坡过坎”阶段,转型发展依然任重道远。我们必须紧扣重要战略机遇新内涵,做到“取势、明道、优术”,做好公司中长期发展战略第二阶段的谋篇布局。

报告提出了本届班子任期总体目标为:力争通过四年的努力,全面实现战略发展第二阶段——强化能力阶段目标,即在上阶段初步构建的科技型工程公司基础上,重点推进强化党建、转变观念、提升能力,初步达到企业功能拓展更加完备,业务结构更加科学合理,市场布局更加精准优化,体制机制更加健全完善,服务质量更加优质高效,优势特色更加鲜明突出,资源配置更加适应需求,风险管控更加全面有效,企业文化更加凝心聚力,党建工作更加融合引领的具有一定核心竞争力和综合竞争力的科技型工程公司的目标。全面完成上级下达的各项主要经营责任目标,力争2019~2022年累计实现营业收入330亿元左右,利润15亿元左右,投资30~35亿元,新增新能源投资装机30万千瓦,力争科技研发投入年增长率不低于15%,其它经济指标稳中向好,员工收入和企业效益协同增长。全面完成党风廉政建设和安全生产责任目标和电建股份下达的各项改革发展任务目标。

报告提出了本届班子任期的总体工作思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持稳中求进工作总基调,以解决公司当前及今后一定时期的主要矛盾和化解“六个不适应”为中心,以艰苦奋斗再创业、深化改革再发展为工作主线,以建设科技型工程公司为总体目标,以全面实现强化能力为阶段目标,努力适应形势、把握机遇、迎接挑战,拓展企业功能、优化业务结构、精准市场布局、理顺体制机制、聚焦服务质量、培育优势特色、完善资源配置、强化风险管控、锻造企业文化、深化党的建设,全力推进公司转型升级和质量效益型发展。

报告要求今后四年重点做好以下几个方面的工作:一是拓展企业功能,巩固持续发展基础;二是优化业务结构,改善收入增长方式;三是精准市场布局,甄选重点区域营销;四是理顺体制机制,强化管理能力提升;五是聚焦服务质量,助力优质高效发展;六是培育优势特色,全力推进科技创新;七是完善资源配置,提升战略保障支撑;八是强化风险管控,严控安全环保底线;九是深化党的建设,推动全面从严治党;十是履行社会责任,稳步推进专项工作。

公司第十一届工会委员会主席李富红作《聚力发展大局 实施五大工程 团结动员广大职工为实现公司战略目标而不懈奋斗》的工会工作报告。报告认真总结了第十一届工会委员会的主要工作及成效,能够融入中心,服务转型,不断加强自身建设,较好地履行了工会职能,发挥了联系职工群众的桥梁纽带作用、改革发展的促进作用以及职工利益的代表者和维护者作用,为构建和谐劳动关系、推动公司发展做出积极贡献。

报告提出今后四年工会工作的主要目标是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大精神和中国工会十七大精神,认真落实公司第九次党代会精神和上级各项工作部署,聚焦公司发展大局,围绕“一个全面四个着力”全面推进工会组织建设,开展好建功立业工程、素质提升工程、履职维权工程、关爱职工工程、固本强基工程,不断增强政治性、先进性、群众性,努力构建工会工作新局面,团结动员广大职工为实现公司中长期战略规划目标建功立业。

会议期间,代表们以高度负责的精神,认真履行职责,认真研读文件,围绕公司发展战略和本届班子的任期目标、总体思路及重点工作,积极建言献策,提出许多有建设性的意见和建议。

会议听取、审议和通过了总经理工作报告、工会工作报告、《公司十一届四次职代会提案、意见和建议答复处理情况的报告》,民主评议了公司领导班子和领导人员,听取了公司2018年度干部选拔任用工作报告,对公司选人用人工作进行了民主测评,选举产生了公司第十二届工会委员会、经费审查委员会、第六届女职工委员会和职代会、工会专门工作组。大会号召:全体干部职工要进一步转观念、提能力,同心协力、攻坚克难,全面完成大会部署的各项工作,为建设国内领先、国际知名的科技型工程公司做出更大贡献!

廖元庆代表公司党委在闭幕讲话中对大会给予了高度评价,并提出三点意见,第一,坚持全面从严治党,推动公司高质量高效益发展;第二,认清形势,转变观念,凝聚转型发展思想共识;第三,聚焦问题,提升能力,确保实现战略发展目标;第四,强化责任,细化任务,抓好会议精神落地落实。他强调,各二级单位要以春节前召开的2019年工作会议和本次会议精神为指导,结合本单位实际,对2019年工作做出具体安排,明确、细化本单位的重点工作和任务目标。近期,在二级机构领导班子换届调整后,生产经营单位和分子公司还要提出各自的发展目标,职能部门要提出各自的重点工作,确保公司本届班子任期目标的顺利实现。各级领导干部要充分发挥“关键少数”的带头作用,广大党员要充分发挥先锋模范作用,担当作为、狠抓落实,切实克服“前紧后松”惯性思维,善作善成,确保圆满完成公司改革发展目标任务。会议精神的学习、传达、贯彻情况,要在4月底前以书面形式反馈给党政办公室。

大会在雄壮的《国际歌》声中落幕。






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